人民網北京2月8日電 據人力資源社會保障部官方網站消息，人力資源社會保障部、全國總工會

、中國企業聯合會/中國企業家協會、全國工商聯7日印發《關於做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間穩定勞動關係支持企業複工複產的意見》（以下簡稱《意見》），對因依法被隔離導致不能提供正常勞動的職工，要指導企業按正常勞動支付其工資；隔ge離li期qi結jie束shu後hou

，對dui仍reng需xu停ting止zhi工gong作zuo進jin行xing治zhi療liao的de職zhi工gong，按an醫yi療liao期qi有you關guan規gui定ding支zhi付fu工gong資zi。對dui在zai春chun節jie假jia期qi延yan長chang假jia期qi間jian因yin疫yi情qing防fang控kong不bu能neng休xiu假jia的de職zhi工gong，指zhi導dao企qi業ye應ying先xian安an排pai補bu休xiu，對dui不bu能neng安an排pai補bu休xiu的de，依yi法fa支zhi付fu加jia班ban工gong資zi。

《意見》提出，鼓勵協商解決複工前的用工問題。對因受疫情影響職工不能按期到崗或企業不能開工生產的，要指導企業主動與職工溝通，有條件的企業可安排職工通過電話
、網絡等靈活的工作方式在家上班完成工作任務；對不具備遠程辦公條件的企業，與職工協商優先使用帶薪年休假、企(qi)業(ye)自(zi)設(she)福(fu)利(li)假(jia)等(deng)各(ge)類(lei)假(jia)。要(yao)指(zhi)導(dao)企(qi)業(ye)工(gong)會(hui)積(ji)極(ji)動(dong)員(yuan)職(zhi)工(gong)與(yu)企(qi)業(ye)同(tong)舟(zhou)共(gong)濟(ji)，在(zai)兼(jian)顧(gu)企(qi)業(ye)和(he)勞(lao)動(dong)者(zhe)雙(shuang)方(fang)合(he)法(fa)權(quan)益(yi)的(de)基(ji)礎(chu)上(shang)，幫(bang)助(zhu)企(qi)業(ye)盡(jin)可(ke)能(neng)減(jian)少(shao)受(shou)疫(yi)情(qing)影(ying)響(xiang)帶(dai)來(lai)的(de)損(sun)失(shi)。

《意見》表(biao)示(shi)，鼓(gu)勵(li)靈(ling)活(huo)安(an)排(pai)工(gong)作(zuo)時(shi)間(jian)。在(zai)疫(yi)情(qing)防(fang)控(kong)期(qi)間(jian)
，為(wei)減(jian)少(shao)人(ren)員(yuan)聚(ju)集(ji)，要(yao)鼓(gu)勵(li)符(fu)合(he)規(gui)定(ding)的(de)複(fu)工(gong)企(qi)業(ye)實(shi)施(shi)靈(ling)活(huo)用(yong)工(gong)措(cuo)施(shi)，與(yu)職(zhi)工(gong)協(xie)商(shang)采(cai)取(qu)錯(cuo)時(shi)上(shang)下(xia)班(ban)、彈dan性xing上shang下xia班ban等deng方fang式shi靈ling活huo安an排pai工gong作zuo時shi間jian。對dui承cheng擔dan政zheng府fu疫yi情qing防fang控kong保bao障zhang任ren務wu需xu要yao緊jin急ji加jia班ban的de企qi業ye，在zai保bao障zhang勞lao動dong者zhe身shen體ti健jian康kang和he勞lao動dong安an全quan的de前qian提ti下xia
，指zhi導dao企qi業ye與yu工gong會hui和he職zhi工gong協xie商shang
，可ke適shi當dang延yan長chang工gong作zuo時shi間jian應ying對dui緊jin急ji生sheng產chan任ren務wu，依yi法fa不bu受shou延yan長chang工gong作zuo時shi間jian的de限xian製zhi。

《意見》規gui定ding
，指zhi導dao規gui範fan用yong工gong管guan理li。在zai疫yi情qing防fang控kong期qi間jian

，要yao指zhi導dao企qi業ye全quan麵mian了le解jie職zhi工gong被bei實shi施shi隔ge離li措cuo施shi或huo政zheng府fu采cai取qu的de緊jin急ji措cuo施shi情qing況kuang，要yao求qiu企qi業ye不bu得de在zai此ci期qi間jian解jie除chu受shou相xiang關guan措cuo施shi影ying響xiang不bu能neng提ti供gong正zheng常chang勞lao動dong職zhi工gong的de勞lao動dong合he同tong或huo退tui回hui被bei派pai遣qian勞lao動dong者zhe。對dui符fu合he規gui定ding的de複fu工gong企qi業ye，要yao指zhi導dao企qi業ye提ti供gong必bi要yao的de防fang疫yi保bao護hu和he勞lao動dong保bao護hu措cuo施shi，積ji極ji動dong員yuan職zhi工gong返fan崗gang。對dui不bu願yuan複fu工gong的de職zhi工gong，要yao指zhi導dao企qi業ye工gong會hui及ji時shi宣xuan講jiang疫yi情qing防fang控kong政zheng策ce要yao求qiu和he企qi業ye複fu工gong的de重zhong要yao性xing，主zhu動dong勸quan導dao職zhi工gong及ji時shi返fan崗gang。對dui經jing勸quan導dao無wu效xiao或huo以yi其qi他ta非fei正zheng當dang理li由you拒ju絕jue返fan崗gang的de，指zhi導dao企qi業ye依yi法fa予yu以yi處chu理li。鼓gu勵li企qi業ye積ji極ji探tan索suo穩wen定ding勞lao動dong關guan係xi的de途tu徑jing和he方fang法fa，對dui采cai取qu相xiang應ying措cuo施shi後hou仍reng需xu要yao裁cai員yuan的de企qi業ye
，要yao指zhi導dao企qi業ye製zhi定ding裁cai員yuan方fang案an，依yi法fa履lv行xing相xiang關guan程cheng序xu，妥tuo善shan處chu理li勞lao動dong關guan係xi，維wei護hu企qi業ye正zheng常chang生sheng產chan經jing營ying秩zhi序xu。

《意見》表biao示shi，支zhi持chi協xie商shang未wei返fan崗gang期qi間jian的de工gong資zi待dai遇yu。在zai受shou疫yi情qing影ying響xiang的de延yan遲chi複fu工gong或huo未wei返fan崗gang期qi間jian，對dui用yong完wan各ge類lei休xiu假jia仍reng不bu能neng提ti供gong正zheng常chang勞lao動dong或huo其qi他ta不bu能neng提ti供gong正zheng常chang勞lao動dong的de職zhi工gong，指zhi導dao企qi業ye參can照zhao國guo家jia關guan於yu停ting工gong、停產期間工資支付相關規定與職工協商，在一個工資支付周期內的按照勞動合同規定的標準支付工資
；超過一個工資支付周期的按有關規定發放生活費。

《意見》提出，支持困難企業協商工資待遇。對受疫情影響導致企業生產經營困難的，鼓勵企業通過協商民主程序與職工協商采取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位；對暫無工資支付能力的，要引導企業與工會或職工代表協商延期支付，幫助企業減輕資金周轉壓力。

《意見》規定，保障職工工資待遇權益。對因依法被隔離導致不能提供正常勞動的職工，要指導企業按正常勞動支付其工資；隔ge離li期qi結jie束shu後hou，對dui仍reng需xu停ting止zhi工gong作zuo進jin行xing治zhi療liao的de職zhi工gong，按an醫yi療liao期qi有you關guan規gui定ding支zhi付fu工gong資zi。對dui在zai春chun節jie假jia期qi延yan長chang假jia期qi間jian因yin疫yi情qing防fang控kong不bu能neng休xiu假jia的de職zhi工gong，指zhi導dao企qi業ye應ying先xian安an排pai補bu休xiu
，對dui不bu能neng安an排pai補bu休xiu的de
，依yi法fa支zhi付fu加jia班ban工gong資zi。